为深入推进“两学一做”学习教育工作，传达贯彻市委、市卫计委党委学习教育工作推进会精神，总结回顾中心“两学一做”学习教育开展情况，安排部署下一步工作，9月8日，临沂市疾控中心组织召开“两学一做”学习教育工作推进会暨市级文明单位创建工作、中心内部控制工作启动会议,中心领导班子成员及全体干部职工参加会议，市疾控中心党委书记张林主持会议，中心副主任左慧彬传达了市委、市卫计委党委“两学一做”学习教育工作推进会精神。

会上，中心主任王红群做总结讲话，对前期“两学一做”学习教育工作进行了回顾总结，对下一步工作推进提出了明确要求。自2016年5月中心启动“两学一做”学习教育工作以来，积极落实专题学习，组织开展现场教育，在《中国共产党章程》《准则》《条例》学习和党组织关系排查、党费收缴管理等方面取得一定成效。对于下一步工作，王主任提出三点要求：一是要充分认识到党中央推进全面从严治党的坚定决心和政治定力，深刻领会“两学一做”学习教育精神实 质，切实增强政治自觉性，自觉转变学习观念，真正做到学好、做好、示范好。二是要明确学习内容，清楚做什么、怎么改，切实解决好“学”与“做”的关系。要按照市委、委党委提出着力解决的“五个突出问题”，重点围绕中心领导班子、支部班子、党员个人问题清单和整改清单，依照“四讲四有”党员标准，逐项对照梳 理、细化，建立整改台账。三是要扎实开展“受教育、亮承诺、见行动”主题实践活动。结合中心实际，突出公共卫生服务项目落实、重点传染病防控、卫生应急处置、预防接种服务、健康教育和健康行动、公共卫生监测等面向社会服务的工作，重在落实服务政策，完善党务政务公开内容和服务制度，着力提升群众满意度。

同时，结合“两学一做”学习教育，王主任对中心启动创建市级文明单位工作提出了三点要求。一是要高度重视，充分认识到创建文明单位对于培育和践行社会主义核心价值观、加强中心内涵建设、提高干部职工整体素质、提升中心整体形象的重大意义。二是要加强领导，全面动员，迅速掀起创建文明单位热潮。中 心领导班子成员要联系科室带头做好任务分解、责任归属。各科室为创建工作的责任科室，要自觉配合创建工作安排。广大干部职工要自觉树立主人公意识，积极主动参与到创建工作中。三是要理清思路，明确目标，落实创建工作的项目任务。要依据《临沂市文明单位考核标准》，扎实做好“组织领导、道德建设、业务管理、 文体活动、科学管理和制度建设、工作环境、特色创建”等7个方面工作任务分解、梳理、归纳，做好档案资料收集，确保如期实现创建目标。

最后，王主任对加强中心内部控制工作进行了动员部署。明确中心要建立和实施内部控制，成立内部控制工作机构，充分发挥财务、审计、纪检等在内部控制中的作用，针对薄弱环节、重点岗位，强化监督机制、核查机制，进一步完善单位内部财务管理制度，加强内部风险防范，提高中心各项工作的服务效率和效果。