临沂市医务职工科技创新硕果累累

为进一步激发职工创造活力，组织引导职工岗位创新、岗位成才、岗位建功，临沂市卫生健康系统各级工会组织以省医务职工科技创新计划项目为平台，大力推进群众性科技创新活动。自省计划开展以来，临沂市卫健系统有9个科技创新项目通过省审批，带动了全市医疗卫生服务水平的提升。

各级医务工会组织倾力服务、支持职工开展科技创新，以科技创新计划项目开展，持续营造乐于创新、利于创新的良好环境，工作中抓住“三个重点”，不断推动科技创新取得更多成果。

一是重点面向一线职工。着力调动一线职工的创新热情，针对一线业务工作，不断改进创新技能技术。

二是重点发掘科技创新“五小”优秀项目。即小革新、小发明、小创造、小设计、小改造，必须是单位科研项目以外的技术创新项目，不能已被列入到任何一级科研资助或奖励项目。

三是重点保证原创质量。对职工申报项目质量严格把关，确保必须是职工自主研发、正在实施推进或已经完成、具有推广价值和发展潜力的原创项目，在医疗医技、管理、护理、预防领域，具有一定的先进性、可能性和社会经济效益。